bat365平台 关于开展2018年度河北省人力资源和社会保

各处室、系部：

根据河北省人力资源保障厅发布的《关于组织申报2018年度河北省人力资源和社会保障研究课题的通知》文件要求，2018年全省人力资源社会保障研究课题已可以申报，现将有关事宜通知如下：

一、选题范围要求

2018年人力资源社会保障课题研究要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、十九届二中、三中全会、全国两会和省委第九届五次、六次全会精神，紧扣党中央、国务院重大决策部署和省委、省政府中心工作，围绕推动新时代人力资源社会保障事业高质量发展现实需要，在加强高质量就业创业工作、社会保障制度改革、高层次人才集聚培养、技能人才扩容提质、深化机关事业单位人事制度改革、完善工资收入分配制度、构建和谐劳动关系、提高公共服务能力水平、京津冀协同发展以及雄安新区建设等重点领域开展研究。要坚持理论研究与应用研究并重，突出前瞻性、创新性和实用性，加强调查研究，搜集使用第一手资料，注重运用数据、实例和案例说话，查找制约人力资源和社会保障事业高质量发展的薄弱环节和关键问题，研究提出解决问题的基本思路、对策建议和具体实现路径，为全省人社事业发展提供理论支撑和决策参考。申报者可在《选题目录》（附件1、附件2）规定的范围内，参考所列选题，自行设计具体题目。

二、申报要求

（一）申报条件。

课题申报者应具有较高的学术水平，能够承担相关研究工作。同一申报者只能主持申报一项课题，凡未完成上一年度课题任务者，不得申报本年度课题。同一课题在申报本项目的同时不得申报其他研究项目。

（二）申报材料。

本年度人力资源和社会保障研究课题分为一般课题和合研课题两类，一般课题需要网上申报，科研合作课题不需网上申报。两类课题立项申请书以“课题名称+主持人姓名+课题种类（一般课题、合研课题）”命名，电子版发送到指定邮箱，纸质版需A3纸双面印制、中缝装订、提交一式三份。

（三）申报时间

即日起至4月23日止，申请时间以电子邮件发送时间为准，逾期不予受理，请各位老师按时报送。

联系人：颜丽

电话：0311-89630910

邮箱：54840172@qq.com

附件1：2018年度河北省人力资源和社会保障研究课题选题范围.docx

附件2：2018年河北省人力资源社会保障科研合作课题选题范围.docx

附件3：河北省人力资源和社会保障课题立项申请书.doc

教务处

2018年4月10日